¿Liderar rápido es liderar bien? La mayoría de directivos cree que sí. La psicología dice exactamente lo contrario.Vivimos en la era de la hiperreacción: Slack, WhatsApp, reuniones encadenadas, urgencia permanente. Y en medio de ese caos, los líderes han caído en una trampa peligrosa: confundir velocidad de respuesta con eficacia real.
