Raquel Davó es una destacada profesional en el ámbito de la consultoría y desarrollo
organizacional, con más de 20 años de experiencia, especializada en acompañar a empresas
familiares y corporaciones en procesos de toma de decisiones estratégicas, transformación
cultural y desarrollo de liderazgo humanista.
Licenciada en Ciencias Económicas y Empresariales por la Universidad de Valencia, Raquel
cuenta también con numerosas formaciones especializadas, entre ellas, un Máster en
Dirección de Recursos Humanos y Organización por ESIC. Su formación constante se
complementa con múltiples Certificaciones, entre ellas, Coach Ejecutivo y Coach de
Equipos con Acreditación PCC por la International Coaching Federation, así como
Acreditación Internacional en Consejos de Administración y Buen Gobierno Corporativo
por el Instituto de Gobernanza Empresarial.
Desde 2009, lidera su proyecto personal RAQUEL DAVÓ® , una consultora especializada
en servicios personalizados de Coaching Ejecutivo para la Alta Dirección,
Profesionalización de los órganos de gobierno corporativo, Asesoramiento en Consejos de
Administración, Interim Management en Transformación cultural y Desarrollo de Talento
Estratégico. En esta trayectoria, ha colaborado con grandes empresas familiares, facilitando
sus transiciones generacionales, reflexiones estratégicas y procesos de cambio cultural.
Entre sus colaboraciones más destacadas se encuentra su rol como Senior Advisor en
Talent Management para el GRUPO PORCELANOSA, donde, desde 2014, colabora en el
desarrollo del talento y la transformación cultural junto al equipo directivo, ejerciendo
además como coach ejecutiva y mentora.
Raquel también es profesora y colaboradora en ESIC Business & Marketing School desde
hace más de diez años, donde imparte Programas Executive, entre ellos EMBA, PIDD o
GESCO en áreas de Liderazgo y Estilos de Dirección, además de liderar los
acompañamientos individuales de Coaching Ejecutivo en cada programa y liderar la
Comunidad de Talento Alumni. Asimismo, es docente y colaboradora habitual en el
Colegio de Economistas de Valencia (COEV) impartiendo sesiones especializadas en
Desarrollo Directivo en el Máster de Tributación, y colaboradora activa en el área de
orientación y empleo.
Autora del libro Feeling, Inteligencia Emocional Aplicada a la Venta, Raquel explora en esta obra
un enfoque innovador para el proceso comercial, destacando que el cliente busca
sensaciones y experiencias más allá de los productos. El libro propone un modelo de venta
basado en la conexión emocional con el cliente, orientado a aquellos profesionales que
desean ir más allá de las técnicas de venta convencionales, y que buscan crear nuevas
oportunidades desde una perspectiva centrada en la inteligencia emocional. Es autora en
diversos medios de relevancia nacional en temas de management, liderazgo y estrategia
empresarial.
A lo largo de su carrera, Raquel ha trabajado con empresas de diversos sectores como
cerámico, automoción, textil, alimentación, servicios, retail, muebles e industria. Su objetivo
es claro: acompañar a las organizaciones y a sus líderes hacia modelos de liderazgo
humanistas, que sitúen de forma auténtica a las personas en el centro de la toma de
decisiones, promoviendo una cultura organizacional basada en la inteligencia emocional y el
management humanista. Convencida de que es posible impactar positivamente en el mundo
empresarial mediante un liderazgo más humano, Raquel apuesta por empresas y líderes
comprometidos con la evolución ética y el crecimiento sostenible.
